HR marketing
V tomto ohledu nejčastěji s klienty vytváříme náborové online a offline kampaně – kampaně pro sociální sítě a HR microsites. Marketing pro získávání nových zaměstnanců je disciplína, která vyžaduje, abyste dobře poznali svého klienta. Protože ne na náboru, ale až později, na případné fluktuaci zaměstnanců se velmi projeví, jak dobře jste kampaň nastavili.
